Bilingual Customer Service Representative - Spanish–English
VISÃO GERAL
Nosso objetivo é satisfazer os nossos clientes! Por isso, humanizamos os negócios. Somos as pessoas e a tecnologia avançada por trás de muitas das empresas mais renomadas do mundo.
Gostaria de deixar o dia das pessoas mais positivo? Seja fornecendo respostas rápidas aos clientes, prestando consultoria sobre produtos ou encontrando soluções para os problemas deles com um sorriso no rosto, você será a diferença entre do experiência do cliente ser razoável e incrível.
Você é fundamental para impactar a experiência do cliente, do consumidor e do funcionário. E nossa equipe de experiência do cliente é um dos principais motivos pelos quais somos uma empresa com cultura premiada!
DETALHES DA VAGA
Applies only for the new hires.
$5,000 MXN upon graduate from training (5 weeks) and Nesting (4 weeks), at the end of the first 9 weeks and with a minimum requirement of 95% attendance during those 9 weeks.
$5,000 MXN upon completion of a total of 16 weeks (7 additional weeks to the first 9), with a minimum attendance requirement of 92% during those 7 weeks.
$5,000 MXN upon complete 4 weeks in production (after completing the first 16 weeks), with a minimum requirement of 92% attendance during those 4 weeks.
*Requires the highest written and spoken English level. Quantity before taxes.
No jobs have been viewed recently.
“Eu me sinto muito bem preparado. A TTEC promove a transparência e o trabalho em equipe e valoriza as novas ideias. A TTEC acredita na formação de melhores profissionais e tem programas de desenvolvimento. Nos sentimos muito motivados pelo fato de podermos ganhar e aprender ao mesmo tempo!” Ankit, Gerente Sênior de Vendas da TTEC Índia
Perfil da posição
O que caracteriza um extraordinário campeão de experiência do cliente? Confira abaixo!
- Ouvinte atencioso
- Colaborador
- Organizado
- Solucionador de problemas
- Conhecedor do mundo digital
- Confiável
Escolha sua própria trajetória profissional
Ao entrar para a TTEC, sua carreira será tão única quanto você. Conforme você se destaca na primeira função que escolheu, pode decidir se é a opção perfeita. Você crescerá com o treinamento complementar e se tornará ainda melhor. E você também pode decidir se gostaria de aprender novas habilidades ou expandir ainda mais sua experiência atual. Você trabalhará com seu gerente para desenvolver sua trajetória de carreira personalizada. Você pode incluir o desenvolvimento para uma função de supervisão, a transição para treinamento ou planejamento de pessoal ou talvez até mesmo recrutamento, onde você será um embaixador da marca para o próximo colaborador da TTEC.